Coaching, counseling dan mentoring merupakan salah satu alternatif yang bisa dilakukan perusahaan guna mencapai tujuan Perusahaan. Dengan mempunyai tenaga kerja yang bersemangat diharapkan dapat mengeluarkan potensi secara maksimal serta bisa mengatasi berbagai hambatan dalam sebuah pekerjaan. Hal tersebut akan berdampak pada kinerja karyawan dan akhirnya akan berdampak pada meningkatnya kinerja perusahaan.